為加強(qiáng)公司青年職工相互溝通交流的機(jī)會，營造更加坦誠、積極、和諧的工作氛圍，訴說職工意見心聲，更好了解青年職工思想動態(tài)，促進(jìn)青年成長成才。2月24日，天水合金開展以“篤行實(shí)干 聚力擔(dān)當(dāng)—我與企業(yè)共成長”為主題的青年職工座談會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、40余名青年職工參加了本次座談會。

座談會現(xiàn)場氣氛熱烈，歷時4個小時，各位青年結(jié)合各自實(shí)際，以簡單質(zhì)樸的語言和真誠坦率的態(tài)度，暢談了工作、學(xué)習(xí)、生活中的感受以及遇到的困惑和問題，提出務(wù)實(shí)有效的工作建議，通過交流經(jīng)驗(yàn)，分享體會，增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)之間的相互了解，也展示了公司青年職工朝氣蓬勃、樂觀向上的精神風(fēng)貌。

公司領(lǐng)導(dǎo)對青年職工提出了殷切的期望。寄語青年職工：一要“志存高遠(yuǎn)”，堅(jiān)定理想信念、樹立明確的發(fā)展目標(biāo)，要主動作為；二要“腳踏實(shí)地”，干一行愛一行，從自身做起，從點(diǎn)滴做起，要多做事、要做成事；三要“心存感恩”，要以德為先，用寬廣的胸懷，平和的心態(tài)對待工作和同事，為公司的發(fā)展建功立事。

此次座談，充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)對青年職工的高度重視,受到了職工的擁護(hù)和喜愛，不僅增強(qiáng)了與同事們的溝通交流，同時也拉近了與公司領(lǐng)導(dǎo)們的距離。為發(fā)現(xiàn)問題、解決問題開辟了渠道，為員工建言獻(xiàn)策提供了更加廣闊的平臺，激發(fā)了新員工的工作熱情，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力，進(jìn)一步推動了公司管理水平的提升。

會后，大家紛紛表示，作為新時代的青年職工，應(yīng)不忘跟黨初心、牢記青春使命，把自身的前途命運(yùn)和公司的蓬勃發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起，努力為公司建設(shè)奉獻(xiàn)青春和汗水。（郭琳潔）